Курсовая работа: Конфликт как социальный феномен общественной жизни: понятие

Содержание

  1. Введение
  2. Понятие конфликта в социальном контексте

    1. Определение конфликта
    2. Виды социальных конфликтов
  3. Причины возникновения конфликтов

    1. Социальные
    2. Экономические
    3. Политические
    4. Культурные
  4. Последствия конфликтов для общества

    1. Позитивные последствия
    2. Негативные последствия
  5. Методы разрешения конфликтов

    1. Переговоры
    2. Медиация
    3. Арбитраж
  6. Роль государства в регулировании социальных конфликтов
  7. Заключение
  8. Список использованных источников

Введение

Конфликт как социальный феномен общественной жизни представляет собой многогранное явление, которое охватывает различные аспекты человеческого взаимодействия. Он может проявляться в разных формах и носить как конструктивный, так и деструктивный характер. В условиях современного общества конфликты становятся все более актуальными, так как они способны оказывать значительное влияние на социальные структуры, взаимоотношения между индивидами и группами, а также на функционирование институтов власти.

Актуальность изучения конфликта заключается в его способности как порождать острые напряжения в обществе, так и способствовать его развитию и трансформации. Конфликты обусловлены множеством факторов, включая социальные, экономические и культурные аспекты. Понимание природы конфликтов и их последствий способно обеспечить более эффективные методы их разрешения и профилактики.

Цель данной курсовой работы – рассмотреть конфликт как социальный феномен, анализируя его понятие, причины, последствия и методы разрешения. В работе будет осуществлен обзор существующих точек зрения на данную проблему, а также проведен анализ примеров, иллюстрирующих различные аспекты конфликта в общественной жизни.

Список использованных источников

  1. Гамсахурдия, З. (1994). Социальные конфликты: Теория и практика. М.: Наука.
  2. Тихомиров, А. В. (2006). Конфликт как социальное явление. Социологические исследования, (5), 45-56.
  3. Шумпетер, Й. (2010). Капитализм, социализм и демократия. СПб.: Питер.
  4. Лебедева, И. S. (2018). Конфликты в группе: причины и методы разрешения. М.: РГГУ.


Похожие записи

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *